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服務(wù)近2000家企業(yè)，依托一系列實(shí)踐中打磨過的技術(shù)和產(chǎn)品，根據(jù)企業(yè)的具體業(yè)務(wù)問題和需求，針對性的提供各行業(yè)大數(shù)據(jù)解決方案。
智慧工會,智慧工會管理平臺,工會信息化軟件解決方案
智慧工會工作平臺架構(gòu)設(shè)計(jì)采用一體化、集約化設(shè)計(jì)，以業(yè)務(wù)為基礎(chǔ)，以數(shù)據(jù)為核心，以服務(wù)為理念，充分考慮工會信息化現(xiàn)狀及規(guī)劃的業(yè)務(wù)發(fā)展需求，做到整體把握、通盤考慮；真正實(shí)現(xiàn)“智能、便捷、協(xié)同、互聯(lián)”的智慧工會。"智慧工會"是工會組織積極探索社會治理創(chuàng)新模式，為更好服務(wù)職工，順應(yīng)當(dāng)前廣大職工使用現(xiàn)代移動通訊技術(shù)和社交網(wǎng)絡(luò)平臺的潮流，結(jié)合智慧城市建設(shè)之智慧公共政務(wù)的發(fā)展和要求，全力打造的新型公共服務(wù)平臺。充分利用工會現(xiàn)有基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，通過移動互聯(lián)網(wǎng)及呼叫中心自動完成業(yè)務(wù)流程，實(shí)現(xiàn)服務(wù)信息化管理，既可提高業(yè)務(wù)處理效率，又能節(jié)約運(yùn)營成本。
一、方案優(yōu)勢
1、準(zhǔn)確掌握情況?？偣軌蚣皶r(shí)、準(zhǔn)確、全面地掌握各級各類工會組織、工會干部、工會會員的基本情況。
2、實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上辦公?？偣母黜?xiàng)工作要求可以實(shí)現(xiàn)快速、無紙化地下發(fā)到基層工會并得到及時(shí)反饋，各級工會可以通過該平臺進(jìn)行工作上報(bào)、信息交互、經(jīng)驗(yàn)交流、實(shí)時(shí)互動。
3、精準(zhǔn)提供服務(wù)。工會會員參與工會學(xué)習(xí)、活動服務(wù)等個(gè)人信息通過平臺及時(shí)收集，反饋的問題及時(shí)梳理并作出有效反應(yīng)，提高工會工作的質(zhì)量和水平。
4、有效分析數(shù)據(jù)。智慧工會工作平臺利用健全、快捷、安全的信息網(wǎng)絡(luò)，大規(guī)模地收集處理相關(guān)的第一手?jǐn)?shù)據(jù)資料。
二、體系架構(gòu)
二、體系架構(gòu)
三、平臺設(shè)計(jì)
四、平臺價(jià)值
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擴(kuò)大工會影響力和服務(wù)覆蓋面讓更多職工和企業(yè)了解工會：通過微信、二維碼等移動互聯(lián)網(wǎng)工具宣傳工會，把手機(jī)變成工會宣傳窗口和服務(wù)窗口，拉近與職工和企業(yè)的距離。
提高職工入會、企業(yè)建會率：通過線上平臺讓職工和企業(yè)全面了解工會服務(wù)，提升入會、建會意愿；線上申請，管理員在線審核，簡化入會、建會效率。
通過平臺化整合提高綜合服務(wù)能力：平臺全面整合政府、工會、社會組織、民間志愿者和社會商家力量，大幅提升工會的服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量。
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高效履行幫扶、援助、培訓(xùn)、活動等職能簡化職工申請、工會審批流程：可在線進(jìn)行幫扶申請，管理者可以通過微信鏈接點(diǎn)擊直接審核基本信息，審核時(shí)自動反饋審核狀態(tài)。
整合社會力量提供幫扶、援助資源：通過平臺組織服務(wù)并提供服務(wù)資源，綜合運(yùn)用市場化、社會化的方法手段推進(jìn)幫扶項(xiàng)目實(shí)施，從而提升效能。
為幫扶、援助工作提供大數(shù)據(jù)支撐：統(tǒng)計(jì)并分析歷年幫扶工作，資金流向和幫扶對象行為數(shù)據(jù)，從而指導(dǎo)幫扶、援助工作有重點(diǎn)，有頭緒地展開。
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業(yè)務(wù)管理流程化，資金監(jiān)管透明化業(yè)務(wù)流程透明規(guī)范，責(zé)任明確：上級直接下達(dá)命令，基層隨時(shí)反饋工作流程，精確展現(xiàn)工會的業(yè)務(wù)處理情況和進(jìn)度，明確責(zé)任人，落實(shí)責(zé)任制。
資金流向透明，可控可追蹤：通過數(shù)據(jù)庫實(shí)時(shí)交互資料和管理，對資金的收繳發(fā)放情況能及時(shí)統(tǒng)計(jì)并隨追蹤，保證各項(xiàng)資金及時(shí)發(fā)放到位。
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完善工會數(shù)據(jù)庫，輔助行政決策精準(zhǔn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，全面了解職工情況：導(dǎo)入、采集職工信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫，并在后續(xù)的智慧工會服務(wù)過程中通過數(shù)據(jù)庫實(shí)時(shí)交互資料和管理持續(xù)獲取職工的行為數(shù)據(jù)。
實(shí)時(shí)、動態(tài)呈現(xiàn)工作成果：對所有數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)和分析，通過數(shù)據(jù)及其變化規(guī)律直觀地反應(yīng)當(dāng)前工會工作情況和成果。
實(shí)現(xiàn)動態(tài)化、精準(zhǔn)化服務(wù)與管理：基于大數(shù)據(jù)庫和數(shù)據(jù)的動態(tài)交互實(shí)時(shí)掌握職工狀況和工會動態(tài)，有助于實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)的職工服務(wù)和動態(tài)化的工會管理。
